PostHeaderIcon РОЛЬ МЕТОДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ В ИНФОРМАЦИОННО- МЕТОДИЧЕСКОМ СОПРОВОЖДЕНИИ УЧАСТНИКОВ ОРГАНОВ ГОУ ОБРАЗОВАНИЕМ

Оганезова Лорина Мовсесовна,
Ростовская область, г.Ростов-на-Дону,
методист ГБОУ ДПО РО РИПК и ППРО

РОЛЬ  МЕТОДИЧЕСКОЙ  СЛУЖБЫ
В  ИНФОРМАЦИОННО- МЕТОДИЧЕСКОМ СОПРОВОЖДЕНИИ
УЧАСТНИКОВ  ОРГАНОВ   ГОУ  ОБРАЗОВАНИЕМ

Нормативно-правовые основы разработки и реализации проекта

Федеральный уровень:

Ÿ        Федеральная целевая программа развития образования на 2011-2015 гг.

Ÿ        Концепция ФЦПРО на 2011-2015 гг.

Ÿ        Проект закона «Об образовании»

Ÿ        Национальная образовательная инициатива «Наша новая школа»

Ÿ        ФЗ «Об автономных учреждениях» № 174-ФЗ

Ÿ        ФЗ «О некоммерческих организациях» № 7-ФЗ

Ÿ        ФЗ № 82 от 19.05.1995г. «Об общественных объединениях»

Ÿ        № 275-ФЗ «О порядке формирования и использования целевого капитала некоммерческих организаций» от 30.12.2006 г.

Ÿ        Постановление Правительства РФ от 10.12.1999г. № 1379 «Об утверждении примерного положения о Попечительском Совете образовательного учреждения»

Ÿ        Письмо МОиН РФ от 14.05.2004г. № 14-51-131/13 «Методические рекомендации по функциям организаций и работе управляющих советов ОУ»

Региональный уровень:

Ÿ        Постановление Администрации Ростовской области от 14.11.2007г. № 438 «О государственных автономных учреждениях Ростовской области»

Ÿ        Постановление Администрации Ростовской области от 27.12.2007г. № 534 «Об условиях, порядке формирования и порядке финансового обеспечения выполнения государственного задания учредителя государственному автономному учреждению Ростовской области»

Ÿ        Постановление Администрации Ростовской области от 23.07.2007г. № 297 «О порядке определения видов особо ценного движимого имущества государственного автономного учреждения Ростовской области»

Актуальность проекта

Национальная инициатива «Наша новая школа» предусматривает развитие отечественного образования в качестве открытой и единой государственно — общественной системы, в которой неуклонно расширяется участие общества в выработке, принятии и реализации политико-правовых и управленческих решений, выделяются и согласовываются государственная и общественная составляющие в деятельности всех управленческих структур в сфере образования.

Важным показателем эффективности  обновления российского образования является внедрение моделей государственно-общественного управления образовательными учреждениями (далее — ГОУ образованием)  в целях развития институтов общественного участия в образовательной деятельности и повышения открытости и инвестиционной привлекательности сферы образования.

Сущность государственно-общественного управления в современном образовании предполагает согласованное взаимодействие между государством и обществом в решении различных вопросов образования, связанных с возможностью ответственно и результативно влиять на образовательную политику, принятие управленческих решений, участие в выполнении  ресурсообеспечивающих функций, создании здоровой социальной среды для учащихся.

Таким образом, в связи с вышесказанным, развитие и совершенствование системы государственно – общественного управления образованием на современном этапе продиктовано временем — школа не может оставаться закрытым и авторитарным учреждением, в противном случае она будет не в состоянии выполнить социальный заказ, адекватный потребностям современного общества.

Проблемы

На протяжении последнего десятилетия образовательные  учреждения  предпринимают  более  или  менее   успешные   попытки ввести органы общественного управления: Советы школ, Попечительские   или  Управляющие  советы,  в  ходе  которых  можно  выделить  ряд  проблем:

— отсутствие  системы, опыта и механизма формирования общественной инициативы в сфере образования;

—   недостаточная психологическая установка на демократизацию управления образованием руководящих кадров  образовательных учреждений;

— низкая мотивация к качественно новой деятельности  представителей общественности,  в  том  числе  бизнеса;

—  отсутствие системы обучения и методического сопровождения деятельности общественных управляющих,  программы    подготовки кадров общественных управляющих, способных к созданию социально значимых проектов, к открытому диалогу с другими органами управления образованием, общественностью.

Цель  и  задачи  проекта

Данный проект направлен на развитие общественных инициатив через расширение взаимодействия органов государственно-общественного управления и системы организационно-методической и информационной поддержки общественных управляющих, что будет  способствовать повышению эффективности управления образованием.   В соответствии с этим муниципальная методическая служба рассматривается как субъект инновационного менеджмента — как социальный институт, для реализации стратегических задач образовательной политики, в том числе внедрение ГОУ образованием.

Цель:

Создание единого открытого научно – методического пространства, способствующего привлечению общественных институтов к управлению образованием и обеспечению инвестиционной привлекательности сферы образования.

Задачи:

  1. Привлечь внимание органов муниципальной исполнительной власти, общественности и руководителей образовательных  учреждений к вопросам развития ГОУ образованием для эффективного взаимодействия.
  2. Содействовать созданию нормативно-правого поля внедрения ГОУ образованием.
  3. Обеспечить  организационно-методическое сопровождение образовательных учреждений в условиях внедрения ГОУ образованием.
  4. Осуществлять оперативную  и дифференцированную методическую помощь  образовательным  учреждениям в  решении   вопросов формирования их инвестиционной привлекательности.
  5. Создать условия для повышения квалификации и формирования базовых компетентностей представителей общественных и государственных институтов, участвующих в управлении образованием.

Скачать полностью работу

Скачать приложение

Скачать презентации

Комментарии запрещены.

Статистика